Abstract The article discusses management practices and algorithmic discipline in the context of digital work platforms, with a particular focus on high-skilled digital employment platforms, structured in four sections. A first section seeks to characterize, in general, the characteristics of digital work platforms. A second section specifically addresses the characteristics of highly skilled digital employment platforms, highlighting the characteristics of freelance work associated with these platforms, correlated with arguments in the literature that discuss these transformations in labor markets. A third section discusses the role of algorithmic management practices in digital work platforms. A fourth section addresses the issue of “algorithmic discipline” in digital work platforms, referring this process to the characteristics of digital work platforms with higher qualifications. A last section summarizes the main conclusions and points out the developments of this research program. highskilled high sections characterize general markets qualifications program

Resumo O artigo discute as práticas de gerenciamento e disciplina algorítmica no contexto das plataformas digitais de trabalho, com um foco particular em plataformas digitais de emprego de elevada qualificação, estruturando-se em quatro seções. Uma primeira seção busca caracterizar, de maneira geral, as plataformas digitais de trabalho. Uma segunda seção aborda especificamente as características das plataformas digitais de emprego de elevada qualificação, destacando as do trabalho freelance associado a estas plataformas, correlacionado a argumentos da literatura que discute estas transformações dos mercados de trabalho. Uma terceira seção discute o papel das práticas de gerenciamento algorítmico nas plataformas digitais de trabalho. Uma quarta seção aborda a questão da “disciplina algorítmica” em plataformas digitais de trabalho, referenciando esse processo às características de plataformas digitais de trabalho com maior qualificação. Uma última seção sumariza as principais conclusões e aponta desdobramentos desse programa de pesquisa. qualificação estruturandose estruturando se seções caracterizar geral pesquisa

ABSTRACT Innovation systems, as dynamic structures, tend to become progressively more globalized, reflecting the presence of a greater intensity of cross-border flows. This process is related to the emergence of a Global Innovation System (GIS). Our research investigates this structural transformation by focusing on international knowledge flows (IKFs). To integrate this investigation with the previous literature on national innovation systems (NISs), we examine international knowledge flows connecting institutions (firms, universities, research institutes, hospitals) from different NISs. Among possible IKF types, we focus on those created by patent citations - of other patents or scientific articles - and scientific coauthorships. We represent the institutions and the IKFs they create as networks where the nodes are the institutions and the links connecting these nodes are the IKFs. We organize the network in three layers according to the type of IKF that connects the institutions: scientific collaboration, patent citation or article citation in patents. We have divided this paper into five sections. The first presents our theoretical background. The second discusses the characteristics and properties of complex networks and complex systems, as well as some characteristics of multilayer networks, a concept used as an analytical tool to develop the empirical analysis. The third addresses the data and methodology. The fourth section analyses the structure of the three network layers, their entanglement and multiplex properties, and the institutions connecting them. The fifth and conclusive section discusses how those findings improve the understanding of an emerging GIS. structures globalized crossborder cross border GIS . (GIS) (IKFs) NISs, NISs , (NISs) firms, firms (firms universities institutes hospitals types coauthorships collaboration sections background analysis methodology them (GIS (IKFs (NISs

Resumo Este artigo apresenta um banco de dados com patentes concedidas pelo USPTO para anos selecionados entre 1991 e 2009: 1.022.490 patentes, 786.780 patentes com citações internacionais e 4.064.995 citações transfronteiras - links em nossa análise. A rede formada por esses links internacionais tem como seus nós instituições - titulares das patentes. A revisão da literatura organiza argumentos para investigar citações de patentes como fluxos de conhecimento e reconhece problemas como diferenças entre citações de titulares e examinadores - um exercício para lidar com esse problema é apresentado. Essa rede tem firmas como a instituição predominante. Uma análise intertemporal mostra o crescimento da rede ao longo do tempo e a preservação de sua estrutura sem escala, evidência de sua resiliência. Com o tempo, essa rede evolui, mudando os setores líderes em uma matriz de interação entre patentes que citam e que são citadas - indícios de mudanças ocasionadas pelo surgimento de novos setores.

Abstract This paper presents a database with USPTO patents for selected years between 1991 and 2009, totaling 1,022,490 patents, 786,780 patents with international citations and 4,064,995 cross-border citations - links in our analysis. We evaluate a network from those international links, with nodes that are institutions - patent assignees. The literature review organizes arguments for patent citations as knowledge flows and acknowledges problems such as differences between applicants and examiners citations - an exercise to deal with this problem is presented. This network has firms as the dominant institution. An inter-temporal analysis shows the network growth over time and the preservation of its scale-free structure, evidence of its resilience. Over time, this network evolves, changing the leading sectors in a matrix of interaction between citing and cited patents - indications of changes caused by the emergence of new sectors.

RESUMO No contexto de uma economia baseada no conhecimento, as iniciativas baseadas no conceito de Economia Criativa podem promover um processo de diversificação econômica regional dos países em desenvolvimento. No Brasil, políticas públicas focalizadas nessas atividades tem sido implementadas com o objetivo de reduzir desigualdades socioeconômicas e regionais, estimulando a disseminação dessas atividades em todo o território, especialmente na direção das regiões menos favorecidas. O artigo procura discutir se essa expansão tem induzido uma redução efetiva dos desequilíbrios regionais em termos da quantidade e qualidade dos postos de trabalho criados e do nível de remuneração gerada por essas atividades. A análise sugere que a descentralização regional das atividades criativas na direção de regiões menos desenvolvidas é relativamente limitada no Brasil, com as regiões mais desenvolvidas permanecendo especializadas em áreas com maior conteúdo digital e tecnológico, enquanto que as regiões menos desenvolvidas se apresentando relativamente mais especializado em áreas relacionadas com o patrimônio cultural. Para reduzir este desequilíbrio, o apoio de instituições locais e da infraestrutura de C&T relacionadas com atividades criativas é particularmente importante, integrando o impacto das novas tecnologias de base digital com o reforço do potencial econômico do patrimônio cultural local e regional, através da melhoria da qualificação profissional dos trabalhadores nessas atividades.

Abstract In a knowledge-based economy, initiatives based on the Creative Economy framework are supposed to promote regional economic diversification in developing countries. In Brazil, policy initiatives have focused on those activities with a view to design public policies oriented to reducing socio-economic and regional inequalities, as well as spreading those activities throughout the territory, especially towards less favored regions. Based on the Brazilian experience, this article discusses whether the pre-existing regional distribution of various types of creative activities favors or hinders the reduction of regional inequalities as a result of a policy focused on promoting creative activities and what actions could be adopted to achieve this result. Specifically, the paper discusses whether this expansion can promote an effective reduction of regional inequalities in terms of the number and quality of jobs and wage levels associated with those activities. The analysis suggests that the regional decentralization of creative activities towards less developed regions has been relatively limited in Brazil, as the more developed regions have remained more specialized in trades with higher digital and technological content, while the less developed regions have remained relatively more specialized in activities related to the cultural heritage. To reduce this imbalance, the support of local institutions and S&T infrastructure related to creative activities appears to be very important, which points out to the relevance of comprehensive policies well-adapted to very diverse local realities. This effort should have the impact of new digital-based technologies converge with the strengthening of economic potential of local and regional cultural heritage, by enhancing professional qualification of workers devoted to those activities.

Resumo: O objetivo do artigo é ampliar a compreensão da dinâmica da inovação das firmas brasileiras. Para isso, indicadores de tipos de aprendizagem e graus de inovação foram construídos, e suas relações testadas econometricamente. Dentre os resultados, além de diferenças setoriais significativas, destacamos: (i) que inovações de maior grau decorrem de formas de aprendizagem que combinam conhecimentos codificados (como os advindos das fontes avançadas de C&T) com tácitos (frutos de interação com clientes, por exemplo); (ii) que as inovações de menor grau derivam, quase que exclusivamente, da aprendizagem de conhecimentos tácitos e, que, (iii) os clientes são sempre fontes importantes aos processos de inovação. Desta última constatação, levantamos a hipótese de que a limitada dinâmica inovadora das firmas brasileiras pode ser explicada por um aprisionamento à qualidade das demandas de seus clientes. O estímulo às exportações é a principal recomendação de política derivada, por admitir-se que clientes mais sofisticados poderão induzir trajetórias tecnológicas mais promissoras.

Abstract: This paper aims to broaden the understanding of innovation dynamics in Brazilian firms. For doing so, we constructed indicators of 'types of learning' and 'degrees of innovation' and their relationships were econometrically tested. Significant sectoral differences were found. It was also found that: (i) 'higher degree' innovations arise from forms of learning that combine both codified knowledge (such as knowledge arising from advanced S&T sources) and tacit knowledge (resulting from customer interactions, for example); (ii) 'lesser degree' innovations derive almost exclusively from forms of learning that consider only tacit knowledge; and (iii) customers are always important sources for innovation processes. From the latter finding, we hypothesized that the limited dynamic innovation found in Brazilian firms can be explained by a type of 'lock-in effect' related to customers' demands for quality. The stimulus to exports is the main policy recommendation derived from this analysis, by admitting that more sophisticated customers may induce the most promising technological trajectories.

A partir da recente literatura sobre arranjos produtivos locais, este trabalho procura construir indicadores para a análise destas aglomerações. Os indicadores foram elaborados com base em informações obtidas em questionário aplicado em campo, numa amostra de 83 empresas, dos mais diversos portes, atuando no arranjo eletrometal-mecânico da região de Joinville/SC. Os 24 indicadores selecionados foram divididos em quatro grupos relacionados ao esforço tecnológico, à aprendizagem tecnológica, à cooperação e ao desempenho tecnológico. Com base nos indicadores, procurou-se utilizar técnicas estatísticas de Análise Multivariada de modo a caracterizar os principais fatores que diferenciam as capacitações das firmas e a identificar os diversos agrupamentos de empresas no interior de um arranjo produtivo local. Com os resultados obtidos, foi possível identificar um núcleo de empresas dinâmicas que estimulam as capacitações tecnológicas do arranjo.

Starting from the evidences of an updated literature about Local Production Systems, the paper tries to identify some indicators that can be used to analyze those agglomerations. The indicators were based on data collected from a questionnaire applied on a sample of 83 firms, with different sizes, inserted in the electrical and metal-mechanical agglomeration located in the region of Joinville-SC. The 24 indicators selected were divided in four groups, related with aspects of technological efforts, technological learning, technological cooperation and technological performance. The indicators were manipulated through the use of multivariate techniques, in order to identify the main factors that could be used to differentiate firms' capabilities and to generate different clusters comprising groups of enterprises in the agglomeration which similar characteristics regarding those factors. Moreover, the analysis performed also permits the identification of a core of dynamic firms that can stimulate the strengthening of technological capabilities in the agglomeration.