Abstract This paper seeks to examine the exercise of substantive representation by Mexican women legislators and to explore the relationship between descriptive and substantive representation of women in the Mexican political arena. The paper evidences the patterns in the presentation and approval of feminist initiatives, showing that, although women present the majority of feminist initiatives and their presence in the legislature contributes to the articulation of women’s interests, this articulation is limited to only certain agendas and does not always correspond to progressive perspectives or solutions.

Resumen El presente artículo busca examinar el ejercicio de la representación sustantiva por las legisladoras mexicanas y explorar la relación entre la representación descriptiva y la representación sustantiva de las mujeres en el ámbito político mexicano. El trabajo evidencia los patrones en la presentación y aprobación de las iniciativas feministas, evidenciando que, si bien las mujeres presentan la mayoría de las iniciativas de corte feminista y su presencia en los legislativos contribuye a la articulación de los intereses de las mujeres, esta articulación resulta limitada a solo ciertas agendas y no siempre corresponde a las perspectivas o soluciones progresistas.

Abstract. The advancement of parity rules in Mexico allegedly meant having achieved full equality between women and men who are dedicated to politics; however, the numerical advance of women in congresses showed that descriptive representation was not sufficient to eliminate obstacles, including gender-based political violence, which prevents women from exercising their political rights. To confirm the previous hypothesis through a local case study, this article present the expressions of gender-based political violence based on gender that is exercised against women who venture into legislative activities. It is based on sixteen in-depth interviews carried out with deputies of the Quintana Roo congress, an interview with a senior local legislative official, and two heads of political training areas in national parties with state presence, all of them in office in the period 2012-2022. The findings of this research allow us to maintain that, although the presence of women in congresses has been promoted by the parity rules, practices corresponding to manifestations of gender-based political violence persist. These practices inhibit and constrain the full exercise of the functions of the female legislators.

Resumen. El avance de las reglas de paridad en México supuso haber alcanzado la igualdad plena entre mujeres y hombres que se dedican a la política; sin embargo, el avance numérico de las mujeres en los congresos exhibió que la representación descriptiva no era suficiente para eliminar los obstáculos, entre ellos la violencia política en razón de género, que impiden a las mujeres ejercer sus derechos políticos. Para confirmar la hipótesis anterior, a través de un estudio de caso local, este artículo presenta las expresiones de violencia política en razón de género, que es ejercida en contra las mujeres que incursionan en la actividad legislativa en el nivel subnacional. Se realizaron dieciséis entrevistas a profundidad a diputadas del congreso de Quintana Roo, una entrevista al secretario técnico del congreso, y dos responsables de áreas de formación política en partidos nacionales con presencia estatal, todas y todos en funciones en el periodo 2012-2022. Los hallazgos de esta investigación permiten sostener que, aunque la presencia de las mujeres en los congresos ha sido impulsada por las reglas de paridad, aún persisten prácticas que se corresponden con manifestaciones de la violencia política en razón de género, que inhiben y constriñen el ejercicio pleno de las funciones de las legisladoras.

Abstract The integral health of the human being implies living in a healthy environment and in social harmony, hence the importance of arriving at a sociopolitical sphere of healthy social coexistence with an inclusive and egalitarian character. In this sense, the objective of analyzing the evolution and impact of the political reform of gender parity in the State of Mexico, approved in the Congress of the Union in 2014, was raised to account for the obstacles and advances of the gender equality that contributes to the democratization process of the entity and therefore a better social harmony that contributes to generating a healthier environment of political coexistence. For which, a quantitative study of the presence of women in the local congress and the Mexican municipalities was carried out, through the review of the databases of official electoral results during the last three electoral processes. Among the main findings, the fact that there are still multiple obstacles, both regulatory and partisan interests, that hinder effective gender parity during the period 2015-2021 stands out. Finally, it is once again evident that political behavior and decision-making does not depend solely on the legal framework and the approval of laws, but on the co-responsibility of values and principles that support and promote gender equality, both of the political class and of society in general.

Resumen La salud integral del ser humano implica vivir en un ambiente sano y en armonía social, de ahí la importancia de llegar a una esfera sociopolítica de sana convivencia social con carácter incluyente e igualitario. En este sentido, se planteó el objetivo de analizar la evolución e impacto que ha tenido la reforma política de paridad de género en el Estado de México, aprobada en el Congreso de la Unión en 2014, para dar cuenta de los obstáculos y avances en dicho tema que coadyuven al proceso de democratización de la entidad y, por tanto, de una mejor armonía social que contribuya a generar un ambiente más sano de convivencia política. Para ello, se llevó a cabo un estudio cuantitativo de la presencia de las mujeres en el congreso local y los municipios mexiquenses, a través de la revisión de las bases de datos de resultados electorales oficiales durante los últimos tres procesos. Entre los principales hallazgos destaca el hecho de que continúan existiendo múltiples obstáculos, tanto normativos como intereses partidistas, que dificultan la efectiva paridad de género durante el periodo 2015-2021. Finalmente, queda nuevamente en evidencia que el comportamiento y toma de decisiones políticas no depende únicamente del marco legal y la aprobación de leyes, sino de la corresponsabilidad de valores y principios que fundamentan e impulsan la equidad de género, tanto de la clase política como de la sociedad en general.

Resumo A saúde integral do ser humano implica viver em um ambiente saudável e em harmonia social, daí a importância de se chegar a uma esfera sociopolítica de convivência social saudável com caráter inclusivo e igualitário. Nesse sentido, levantou-se o objetivo de analisar a evolução e o impacto da reforma política da paridade de gênero no Estado do México, aprovada no Congresso da União em 2014, para dar conta dos obstáculos e avanços da igualdade de gênero que contribui ao processo de democratização da entidade e conseqüentemente uma melhor convivência social que contribua para gerar um ambiente mais saudável de convivência política. Para isso, foi realizado um estudo quantitativo da presença de mulheres no congresso local e nos municípios mexicanos, por meio da revisão dos bancos de dados de resultados eleitorais oficiais durante os três últimos processos eleitorais. Entre as principais constatações, destaca-se o fato de que ainda existem múltiplos obstáculos, tanto regulatórios quanto de interesses partidários, que impedem a efetiva paridade de gênero durante o período 2015-2021. Por fim, torna-se mais uma vez evidente que o comportamento político e a tomada de decisões não dependem apenas do enquadramento legal e da aprovação de leis, mas da co-responsabilidade de valores e princípios que sustentem e promovam a igualdade de género, tanto da classe política e da sociedade em geral.

RESUMEN La paridad de género se considera el mecanismo jurídico de mayor importancia en defensa de la participación y representación política equitativa entre hombres y mujeres para la constitución de organismos públicos y decisorios de forma proporcional. El presente artículo se centra en el análisis de la incursión e impacto de la paridad de género en la legislación ecuatoriana y su repercusión en la estructuración de los organismos legislativos cantonales. Bajo una metodología cualitativa sobre el análisis y revisión documental se adopta el método inductivo, al describirse todos los fundamentos que sostienen el precepto de la paridad, como participación y representación política, igualdad formal, material y no discriminación, equidad y democracia. Se constata que la normativa jurídica defiende el ejercicio del sistema electoral bajo el principio de paridad de género, que configura el desarrollo de los diferentes procesos electorales con criterios de paridad, equidad, alternabilidad y secuencialidad que garantizan inclusión. Los concejos municipales son organismos legislativos cantonales que necesitan estar conformados por hombres y mujeres que representen a la población, para que en conjunto atiendan las necesidades e intereses de la sociedad; cuestión que se encuentra alejada de la realidad, ya que pese a la exigencia legal paritaria estos no se integran equitativamente, provocando una subrepresentación femenina y un debilitamiento democrático.

ABSTRACT Gender parity is considered as the most important legal mechanism in defense of equitable political participation and representation between men and women for the constitution of public and decision-making organizations in an equitable manner. This article focuses on the analysis of the incursion and impact of gender parity in Ecuadorian legislation and its repercussion on the structuring of cantonal legislative organizations. Under a qualitative methodology on analysis and documentary review, the inductive method is adopted, to address the comprehensive foundation that supports the precept of parity, such as political participation and representation, formal and material equality and non-discrimination, equity and democracy. Underscoring that the legal regulations defend the exercise of the electoral system under the principle of gender parity, the development of innovative and different electoral processes with parity criteria, equity, alternability and sequentiality that guarantee inclusion is recommended. The municipal councils are cantonal legislative organizations that need to be constituted with men and women members, who represent the population, to allow them to collectively and collaboratively address the needs and interests of society. Although this aspiration is far from reality, as despite the legal requirement for parity, the current scenarios are causing a female underrepresentation and a democratic weakening.

Abstract This study was carried out in Engineering Schools and Technical Training Centers in the Antofagasta Region, Chile -the epicenter of mining worldwide It reveals the gender stereotypes of male/female teachers regarding women in mining careers, in a productive context that aspires to the parity by 2050. Through a qualitative, descriptive and comparative study, 23 semistructured interviews were conducted with male and female teachers, engineers and technicians. Based on the theory of gender and ambivalent sexism, a thematic analysis was carried out, identifying categories and subcategories. Results verified that the female teachers are demanding and benevolent in their judgments, and the male teachers accentuate the attributes linked to the female students: order, responsibility and respect. Both segments transmit their own knowledge, regarding the ways of being, relating and developing and reflect dichotomies in their speeches, unconsciously hindering the training of young people. Therefore, it is a challenge for higher education programs to incorporate strategies that reverse ambivalences and the role that gender constructs play in the training of women, to modify the hidden academic culture that sustains segregation and the set of imperceptible resistances in professional training.

Resumen Este estudio, realizado en escuelas de ingeniería y centros de formación técnica de la Región de Antofagasta, epicentro de la minería a nivel mundial, devela los estereotipos de género de los/as docentes respecto de las mujeres en carreras mineras, en un contexto productivo que aspira a la paridad en 2050. En un estudio cualitativo, descriptivo y comparativo, se realizaron 23 entrevistas semiestructuradas a profesores/as ingenieros/as y técnicos/as2. Con base en la teoría de género y del sexismo ambivalente, se realizó un análisis temático, identificando categorías y subcategorías. En los resultados se constató que las docentes son exigentes y benevolentes en sus juicios, y los profesores acentúan los atributos femeninos en las estudiantes: orden, responsabilidad y respeto. Ambos segmentos transmiten sus propios saberes, respecto de las formas de ser, relacionarse y desenvolverse, y reflejan dicotomías en sus discursos, obstaculizando, inconscientemente, la formación de las jóvenes. Por lo tanto, es un desafío para la educación superior incorporar estrategias que reviertan las ambivalencias y el rol que juegan los constructos de género en la formación de las mujeres, para modificar la cultura académica oculta que sostiene la segregación y el conjunto de resistencias imperceptibles en la formación profesional.

Resumen El articulo busca analizar una vez que se estableció la paridad de género en los congresos locales en México, lo que ha generado una representación más equitativa de la sociedad en cuestión de género, si ello ha repercutido en una mejor representación de otros sectores sociales. Particularmente interesa conocer qué tan plural es la paridad de género en términos de las diferencias socioeconómicas del país; y si existen diferencias al respecto entre la representación femenina y masculina. Para ello se realiza una estratificación por niveles socioeconómicos de los legisladores en general de los congresos locales, entre los distintos estados, y entre distintas fracciones parlamentarias, usando el Censo de Poderes Legislativos Estatales 2020. Posteriormente la estratificación social se compara con la estratificación por sectores sociales que realiza el Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo Social. Se verifica la hipótesis de que una representación más igualitaria en términos de género no repercute en una representación más equitativa de sectores socioeconómicos. En cambio, la representación tanto femenina como masculina sigue dominada por los estratos socioeconómicos más altos.

Abstract The article analyzes if gender parity in subnational legislatures in México has produced a more equitable social representation. It explores the plurality of gender parity in terms of socioeconomic differences, and female and male representation. Using data from Censo de Poderes legislativos Estatales 2020, the article classifies subnational legislators by socioeconomic levels and compared with CONEVAL’s methodology of social stratification in Mexico. The tested hypothesis is that gender parity has not produced a favorable impact on a more equitable political representation in socioeconomic terms so far. Female and male political representation continues to be dominated by upper socioeconomic levels.

Resumen Este artículo busca verificar el estado de cumplimiento del principio de paridad o igualdad de género, durante las elecciones nacionales de Costa Rica en el 2022, con el fin de generar un insumo que provoque la reflexión sobre las mejoras y debilidades que aún posee el sistema político electoral costarricense en el cumplimiento efectivo de la participación activa e inclusiva de la ciudadanía en la política nacional. Se realizó un análisis descriptivo de las candidaturas presentadas por los partidos políticos involucrados para todos los puestos a elegir mediante el sufragio, a partir de la información suministrada por el Tribunal Supremo de Elecciones (TSE). Se utilizó como fundamento la normativa costarricense que rige lo electoral y en lo teórico-conceptual el principio de paridad de género en la participación política desde una perspectiva crítica-feminista. Dentro de los hallazgos principales se encuentra que la aplicación del principio de paridad de género en la normativa electoral costarricense ha sido efectiva considerando el incremento de la representación de la mujer en la cantidad de curules que están ocupando en la Asamblea Legislativa; no obstante, se deben concretar más acciones afirmativas que deriven en cambios en los estatutos partidarios, las estructuras partidarias, los mecanismos de inscripción de candidaturas a puestos uninominales, como son la presidencia y vicepresidencias del Poder Ejecutivo y las autoridades de los gobiernos locales, el cambio del concepto sexo, entre otras.

Summary This article seeks to verify the status of compliance with the principle of parity or gender equality, during the national elections of Costa Rica in 2022, in order to generate an input that provokes reflection on the improvements and weaknesses that the Costa Rican electoral political system still has in effectively fulfilling the active and inclusive participation of citizens in national politics. A descriptive analysis was carried out on the candidacies presented by the political parties involved for all positions to be elected through suffrage, based on the information provided by the Supreme Electoral Tribunal (TSE). Costa Rican electoral regulations and the theoretical-conceptual principle of gender parity in political participation from a critical-feminist perspective were used as the basis. Among the main findings, it was found that the application of the principle of gender parity in Costa Rican electoral regulations has been effective considering the increase in women's representation in the number of seats they occupy in the Legislative Assembly; however, more affirmative actions need to be taken that result in changes in party statutes, party structures, mechanisms for registering candidates for single-member positions, such as the presidency and vice-presidency of the Executive Branch and the authorities of local governments, the change of the concept of sex, among others.

Résumé Cet article vise à vérifier l'état de la mise en place du principe de parité ou égalité des sexes pendant les élections nationales du Costa Rica dans le 2022 afin de créer un apport qui contribue à la réflexion sur les progrès et les faiblesses qui possède le système politique électoral costaricien en ce qui concerne l'application effective de la participation active et inclusive de la population dans la politique nationale. On a effectué une analyse descriptive des candidatures présentées pour les partis politiques concernés sur tous les postes politiques à élire à travers le suffrage d'après l'information fournit par le Tribunal Suprême Électoral (TSE). On a utilisé comme fondement la législation costaricienne qui régit le processus électoral et pour la partie théorique-conceptuelle, le principe de parité des sexes dans la participation politique sous l'approche critique féministe. Parmi les principales découvertes, on a trouvé que la mise en place du principe de parité des sexes dans la législation électorale costaricienne a été effective car la représentation des femmes dans les sièges de l'Assemblée législative a augmenté; cependant, il faut concrétiser d'autres actions qui entraînent des changements dans les statuts des partis et leurs structures ainsi que dans les mécanismes d'enregistrement des candidatures des postes uninominaux tels que la présidence, la vice-présidence du Pouvoir exécutif et les autorités des gouvernements locaux, le changement du concept de sexe, entre autres.

Abstract This paper addresses some fundamental aspects characteristic of the main theoretical categories belonging to the critical studies of Discourse Analysis. For this purpose, it seeks to apply them in a situated way around a certain recent documentary corpus of a journalistic nature that was published by the newspaper La Nación during 2017 and 2019. Attention is paid to the development of a methodological model that respects the characteristics of qualitative social research. Different resources of linguistic and discursive analysis have been implemented that highlight the significant factors of the text as pragmatic emergents of the words, that is, the performative meaning of the statements. It seeks an understanding of this text beyond the editorial narrative since it considers it a journalistic construction with a political meaning. Sources are considered a constitutive device of a certain social reality that prioritises, from a gender perspective, certain social practices while discussing others. The texts of La Nación question the scope of the law, in addition to systematically and evaluatively seeking a delegitimization of its application given its belonging to the public gender agenda. With the analytical approach, the performative and discursive operations can be made visible in historical terms, given the periods in which these devices were articulated, to which she resorts with the intention of expressing her strictest opposition to the gender parity law.

Resumen Este trabajo aborda algunos aspectos fundamentales, propios de las principales categorías teóricas, pertenecientes a los estudios críticos del Análisis del Discurso. Para ello, procura aplicarlos de forma situada en torno a un determinado corpus documental reciente de carácter periodístico que fuera publicado por el diario La Nación durante 2017 y 2019. Se atiende al desarrollo de un modelo metodológico que respete las características de la investigación social cualitativa. Han sido implementados diferentes recursos de análisis lingüístico y discursivo, tales como subjetivemas o metáforas, que ponen de relieve los factores significativos del texto en tanto emergentes pragmáticos de las palabras, esto es, el sentido performativo de los enunciados. Pretende una comprensión de dicho texto más allá de la narrativa editorial, dado que lo considera una construcción periodística con sentido político. Las fuentes están consideradas un dispositivo constitutivo de una determinada realidad social que prioriza, desde una perspectiva de género, ciertas prácticas sociales mientras discute otras. Los textos de La Nación cuestionan los alcances de la ley, además de buscar sistemática y valorativamente una deslegitimación de su aplicación dada su pertenencia a la agenda pública de género. Con el abordaje analítico se pueden visibilizar las operaciones performativas y discursivas en términos históricos, dados los plazos en los que estos dispositivos se articularon, a las que recurre con la intención de expresar su más estricta oposición a la ley de paridad de género.

Abstract This study explores the impact of gender parity laws after 20 years in Cordoba. Since their implementation, such regulations have contemplated a vertical parity criterion by which the electoral lists must conform to an equivalent percentage of women and men, organized with a sequential alternation applied to both titular and substitutes positions. However, this legislation’s benefits are eroded by Cordoba’s legislature characteristics; organized under a mixed system that combines seats corresponding to plurinominal and uninominal districts. The study collects data from secondary sources focusing on Cordoba’s legislature characteristics, highlighting the obstacles to achieve gender parity in the legislature. The results also show the underrepresentation of women in other hierarchical roles within the Chamber and the Ministries. 2 Cordoba implementation men positions However legislations legislation s Cordobas characteristics districts Ministries

Resumen Este estudio explora el impacto de las leyes de paridad de género vigentes en la provincia de Córdoba en los últimos veinte años. Desde su implementación, tales normativas han contemplado un criterio de paridad vertical por el cual las listas electorales deben conformarse con un porcentaje equivalente de mujeres y varones, organizado con una alternancia secuencial aplicada tanto a titulares como a suplentes. Sin embargo, el efecto de estas normativas se debilita al aplicarse en Cámaras Legislativas como la de Córdoba, organizada bajo un sistema mixto que combina bancas correspondientes a distritos plurinominales y uninominales. Este estudio analiza la composición de la Unicameral Cordobesa, evidenciando los obstáculos que imposibilitan alcanzar una composición paritaria en la Cámara. Los resultados dan cuenta también de la subrepresentación de mujeres en otros roles jerárquicos dentro de la Cámara y en los Ministerios. En base a los hallazgos se realizan una serie de recomendaciones. años implementación varones suplentes embargo uninominales Cordobesa Ministerios recomendaciones

ABSTRACT The aim of this article is to show female participation in the 2021 elections in Mexico, both through the quantitative presence at the various government levels, as well as other qualitative aspects. To this end, data and historical information, legislative reforms, and affirmative actions such as the implementation of parity were reviewed. This text was carried out through a review of official sources, as well as monitoring the electoral process, both through data, regulations, and results. The findings obtained highlight the progressive increase of women, since there is parity in almost all positions, especially in the federal legislative and local congresses. Another point to underscore is the high number of female governors in this election, which, in contrast to the number of women who have held that position throughout the country’s history, is higher. Finally, it is important to point out the persistence of political violence against women, despite institutional efforts in this regard.

RESUMEN El objetivo de este artículo es mostrar la participación femenina en las elecciones de 2021 en México, tanto la presencia cuantitativa en los diversos niveles de gobierno resultado de la convocatoria a este proceso, como otros aspectos cualitativos. Para ello se hizo una revisión de datos e información histórica, reformas legislativas y acciones afirmativas como la puesta en práctica de la paridad de género. Este texto se realizó a través de una revisión a fuentes oficiales y se le dio seguimiento al proceso electoral, a partir de datos, normativas y resultados. Los hallazgos obtenidos resaltan el incremento progresivo de las mujeres, ya que hay paridad en casi todos los cargos, destacando el legislativo federal y los congresos locales. Otro punto a subrayar es el elevado número de gobernadoras surgidas de esta convocatoria que, en contraste con el número de mujeres que ha ocupado ese cargo a lo largo de la historia del país, es mayor. Finalmente, señalamos la persistencia de la violencia política hacia las mujeres, pese a los esfuerzos institucionales en dicho sentido.

Resumen Este artículo toma como dato discursivo el plan de studios y la bibliografía obligatoria de un plan de asignatura universitaria buscando contribuir con el debate sobre la asimetría de género en la divulgación de conocimiento científico. La propuesta se localiza en los estudios críticos discursivos de prácticas institucionalizadas, cotidianas y naturalizadas reafirmadoras de desigualdades sociales en el campo académico. El desarrollo teórico-metodológico se basa en los conceptos de androcentrismo, despatriarcalización, paridad de género y pensamiento latino americano. Considerando el concepto de género situado, se utilizan las categorías analíticas de léxico, interdiscursividad e intertextualidad. Como resultando se mapearon las formas de manutención de la primacía masculina e de subrepresentación de las mujeres, además la subordinación del género académico al burocrático. científico institucionalizadas teóricometodológico teórico metodológico androcentrismo despatriarcalización americano situado léxico intertextualidad mujeres burocrático

Abstract In this paper, we take syllabus and the required bibliography from a higher education curriculum as our corpus of discourse data. We aim to contribute to the discussion about asymmetries of gender in the divulgation of scientific knowledge. Our approach falls within the scope of critical discourse studies of institutionalized daily practices, which are naturalized and reassure social inequality in the academic field. We base our theoretical-methodological proposal on the concepts of androcentrism, depatriarchization, gender equality, and Latin American thought. Because of the situated genre concept, we apply analytical categories of lexicon, interdiscursivity, and intertextuality. Our analysis indicates forms of men authorship primacy and underrepresentation of women, besides subordination of the academic gender to the bureaucratic. paper data knowledge practices field theoreticalmethodological theoretical methodological androcentrism depatriarchization equality thought concept lexicon interdiscursivity intertextuality women bureaucratic

Resumo Neste artigo, toma-se como dado discursivo a ementa e a bibliografia obrigatória de planos de ensino superior, visando contribuir ao debate sobre assimetrias de gênero na divulgação de conhecimento científico. A abordagem se insere nos estudos críticos discursivos de práticas institucionalizadas, cotidianas e naturalizadas que reafirmam desigualdades sociais no campo acadêmico. A proposta teórico-metodológica baseia-se nos conceitos de androcentrismo, despatriarcalização, paridade de gênero e pensamento latino-americano. Considerando o conceito básico de gênero situado, utilizam-se as categorias analíticas de léxico, interdiscursividade e intertextualidade. Como resultado, mapeiam-se formas de manutenção da primazia masculina e da sub-representação de mulheres, além de subordinações do gênero acadêmico ao burocrático. artigo tomase toma superior científico institucionalizadas teóricometodológica teórico metodológica baseiase baseia androcentrismo despatriarcalização latinoamericano. latinoamericano latino americano. americano latino-americano situado utilizamse utilizam léxico intertextualidade resultado mapeiamse mapeiam subrepresentação sub representação mulheres burocrático

Resumo: Este estudo examina a persistência das diferenças de gênero na representação midiática das mulheres em um ambiente com leis de paridade de gênero por meio da investigação do papel dos fatores organizacionais associados a três modelos explicativos das diferenças de gênero na cobertura midiática de candidatas: (1) o modelo de oferta, (2) o modelo de gênero e (3) o modelo de socialização do trabalho. Foram realizados testes de independência s em dados de monitoramento de 52 programas de rádio e televisão para identificar os fatores associados a menores diferenças de gênero na cobertura jornalística das campanhas eleitorais em 2021. Menores diferenças de gênero foram encontradas na cobertura jornalística de programas produzidos por meios de comunicação de menor alcance geográfico, regime de propriedade pública e dirigidos por mulheres. Os resultados corroboram as explicações para as disparidades de gênero na cobertura midiática oferecidas pelos modelos de oferta e socialização do trabalho.

Abstract: This study explores the persistence of gender gaps in the media representation of women in an environment with parity laws by investigating the role of organizational factors linked to three explanatory models of gender differences in news coverage of female candidates: (1) the supply model, (2) the gender model, and (3) the job model. Independence tests were conducted on monitoring data from 52 radio and television programs in Mexico to identify the factors that contributed to smaller gender gaps in the news coverage of the 2021 electoral campaigns. Smaller gender gaps were found in news programs produced by media outlets with a smaller geographic reach, public ownership regime, and led by women. The results support the explanations for the gender gaps in media coverage provided by the supply and job models.

Resumen: Este estudio examina la persistencia de las brechas de género en la representación mediática de las mujeres en un entorno con leyes de paridad de género, mediante la indagación del rol de los factores organizacionales asociados con tres modelos explicativos de las diferencias de género en la cobertura informativa de candidatas: (1) el modelo de oferta, el de (2) género y el de (3) socialización laboral. Se realizaron pruebas de independencia a datos de monitoreo de 52 programas de radio y televisión en México para identificar los factores que contribuyeron a menores brechas de género en la cobertura informativa de las campañas electorales de 2021. Se encontraron menores brechas de género en la cobertura informativa de los programas producidos por medios con menor alcance geográfico, régimen de propiedad pública y dirigidos por mujeres. Los resultados respaldan las explicaciones para las brechas de género en la cobertura informativa proporcionadas por los modelos de oferta y de socialización laboral.

RESUMEN Esta investigación tuvo por objetivo adaptar y validar una escala que evalúa la orientación a la dominancia social con enfoque de género, específicamente en una muestra de Paraguay. El instrumento original fue elaborado en 1994 por Pratto, Stallwarth, Sidanius y Malle, con el objeto de evaluar la propensión al sostenimiento de relaciones no igualitarias jerárquicas entre grupos. La escala, en su versión final, posee 14 ítems agrupados en dos dimensiones, una referida a la dominancia masculina y la otra relacionada a la oposición/contraste a la paridad de género. La muestra final fue de 360 personas de entre 17 y 60 años de edad que residen en Paraguay, con una media de 26 años. Los resultados sugieren que la versión adaptada reúne las condiciones técnicas para ser empleada en investigaciones a realizarse en Paraguay.

ABSTRACT This research focused on the cultural adaptation and psychometric validation of the Social Dominance Orientation Scale with a gender approach, for the Paraguayan population. The purpose of this research was the cultural adaptation and psychometric validation of the Social Dominance Orientation Scale with a gender focus, for the Paraguayan population. The original instrument was developed in 1994 by Pratto, Sidanius, Stallwarth and Malle, with the aim of assessing the propensity to maintain hierarchical, non-egalitarian intergroup relations. The scale, in its final version, has 14 items, grouped in dimensions, one referring to male dominance, and the other related to opposition/contrast to gender equality. The sample was applied to 360 people residing in Paraguay, between 17 and 60 years of age, with an average of 26. The results allow us to conclude that the adapted version of the SDO scale with a gender approach meets the technical conditions to be used in research to be carried out in Paraguay.

Resumen En este artículo se analiza la paridad de género entre las autoridades del sistema de educación superior ecuatoriano. El objetivo es evaluar la evolución temporal de la incorporación de mujeres en cargos directivos universitarios. Se entiende por autoridades universitarias a las personas encargadas de los rectorados, vicerrectorados y cargos intermedios -decanatos, direcciones y coordinaciones-. Para la discusión teórica se toman en cuenta los conceptos de techo de cristal y segregación vertical que permiten explicar los hallazgos. Se trabajó con dos bases de datos construidas con la información de los reportes que las universidades hacen al Consejo de Educación Superior, entidad que controla dicho sistema. Con estos datos, se realiza una aproximación estadística descriptiva de la composición relativa de hombres y mujeres en las directivas considerando las siguientes variables: título académico, edad, tipo de financiamiento de la institución, tiempo de enrolamiento en la universidad y tiempo hasta la promoción; estos últimos son requisitos necesarios para acceder a un cargo directivo. Se comprueba que la composición relativa de hombres en los cargos altos ha sido una tradición en la educación superior ecuatoriana, situación que se ha revertido en los últimos años, sobre todo en los cargos intermedios, pero que todavía no se ha reflejado en los puestos más prominentes, como es el caso de los rectorados.

Abstract In this article, the parity of genders is analyzed among authorities of the Ecuadorian system of higher education. The objective is to evaluate the temporal evolution of the incorporation of women into university leadership positions. University authorities are understood to be rectors, vice-rectors, and intermediate positions, such as deans, directors, and coordinators. For the theoretical discussion, the concepts of glass ceiling and vertical segregation are taken into account for explaining the findings. Two databases were analyzed that were constructed with information from reports that universities provide to the Board of Higher Education ( Consejo de Educación Superior), which regulates the system. With these data, a descriptive statistical characterization was developed of the relative composition of men and women in leadership positions, considering the following variables: academic title, age, type of institutional financing, time in the university, and time until promotion. The final two variables are necessary requirements for accessing a leadership position. It is shown that the relative composition of men in senior positions has been a tradition in Ecuadorian higher education, a situation that has been reverted in recent years, in particular in intermediate positions, but that has still not changed in terms of the most prominent positions, such as rectors.